Nieuwe bepaling verplichting tijdig betalen salaris

In de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML) wordt per 2018 een nieuwe bepaling opgenomen, die werkgevers verplicht het loon tijdig te betalen.

Dit is het gevolg van een uitspraak van de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State, waaruit bleek dat het te laat betalen van het wettelijk minimumloon geen overtreding van de WML inhoudt. Door de link, die er nu met artikel 623 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek wordt gemaakt, kan er bij het te laat betalen van het minimumloon een bestuurlijke boete worden opgelegd. Dat geldt ook voor het betalen van een lager loon dan het wettelijk minimum.  


Bron: Marshoek