Maak gebruik van loonkostenvoordelen

Voor het in dienst nemen van werknemers van 56 jaar en ouder en arbeidsgehandicapte werknemers, kunt u recht hebben op een loonkostensubsidie.

De hoogte van de subsidie is afhankelijk van de categorie van werknemers waartoe uw werknemer behoort, maar bedraagt minimaal € 1,01 per verloond uur tot maximaal € 3,05 per verloond uur. De subsidie is gemaximeerd op € 2.000 voor een werknemer uit de doelgroep van de banenafspraak en scholingsbelemmerden en op € 6.000 voor de overige categorie werknemers. Om in aanmerking te komen moet u een afschrift vragen aan uw werknemer van de doelgroepverklaring. 
In beginsel moet uw werknemer binnen drie maanden na de start van de dienstbetrekking die verklaring aanvragen.

Let op!
Vanwege de coronacrisis is de aanvraagtermijn voor een doelgroepverklaring met drie maanden verlengd, naar zes maanden. Is een werknemer in de periode vanaf 1 januari tot 1 oktober 2020 in dienst gekomen? Dan heeft u vanaf de datum waarop de werknemer in dienst is gekomen dus zes maanden de tijd om een afschrift van de doelgroepverklaring te krijgen. Lukt het niet om binnen die zes maanden een afschrift van de verklaring te krijgen? Dan heeft u geen recht meer op het hiervoor genoemde loonkostenvoordeel.